Edicola News, Lavoro e Previdenza

Collaborazioni coordinate e continuative: in arrivo le ispezioni

Collaborazioni coordinate e continuative: in arrivo le ispezioni Il Ministero del Lavoro fornisce i primi chiarimenti interpretativi e le indicazioni operative al personale ispettivo sulle nuove collaborazioni coordinate e continuative disciplinate dal decreto legislativo n. 81/2015, attuativo del Jobs ActCon la circolare n. 3 del 1° febbraio 2016, il Ministero del Lavoro ha dettato le… Continua a leggere Collaborazioni coordinate e continuative: in arrivo le ispezioni

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La detrazione delle spese funebri nel 730 2016: cosa cambia

La detrazione delle spese funebri nel 730 2016: cosa cambia  Così come stabilito dal Tuir, è possibile usufruire nella dichiarazione dei redditi della detrazione per le spese funebri sostenute nell’anno d’imposta; la detrazione compete per un importo pari al 19% del limite massimo stabilito dalla normativa. Ma la legge di stabilità 2016 introduce delle novità… Continua a leggere La detrazione delle spese funebri nel 730 2016: cosa cambia

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Regime forfettario: ecco come cambia nel 2016

Regime forfettario: ecco come cambia nel 2016  La legge di stabilità 2016, pubblicata in Gazzetta Ufficiale lo scorso 30 dicembre, apporta alcune significative modifiche al regime forfettario. Cosa cambia nel 2016? È possibile optare ancora per il vecchio regime dei minimi? Vediamo in sintesi il nuovo regime forfettario con le novità appena introdotte. Il regime… Continua a leggere Regime forfettario: ecco come cambia nel 2016

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La modifica delle mansioni attribuite al lavoratore: quando e come

La modifica delle mansioni attribuite al lavoratore: quando e come  In quali casi e a quali condizioni il datore di lavoro può modificare le mansioni assegnate al lavoratore? Quali sono le tutele previste? Ecco la risposta alla luce delle ultime novità normative. Secondo il principio della contrattualità delle mansioni, il lavoratore deve essere adibito alle… Continua a leggere La modifica delle mansioni attribuite al lavoratore: quando e come