Min.Lavoro: convalida dimissioni lavoratrici madri e lavoratori padri La Direzione Generale per l’Attività Ispettiva, del Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali, ha pubblicato la lettera circolare prot. n. 22350 del 18 dicembre 2015, con la quale comunica, alle proprie Direzioni territoriali del lavoro, la modifica del modello di convalida delle dimissioni e risoluzione consensuale del… Continua a leggere Min.Lavoro: convalida dimissioni lavoratrici madri e lavoratori padri
La nuova video sorveglianza Dal 24 settembre 2015 sono entrate in vigore le nuove disposizioni previste dal D.Lgs. n. 151 del 14 settembre 2015 che intervengono sull’art. 4 dello Statuto dei lavoratori, adeguando la normativa sul controllo a distanza dei dipendenti all’evoluzione tecnologica. Ecco una sintesi delle novità. L’intervento operato dall’art. 23 del D.Lgs. 151/2015… Continua a leggere La nuova video sorveglianza
Mansioni dell’OSS: quando l’operatore socio sanitario si può astenere Sono un OSS, operatore socio sanitario, che lavora in un ospedale pubblico: è nelle competenze di un OSS che lavora in Regione Emilia Romagna eseguire materialmente un clisma feet/effettuare la misurazione della glicemia? Posso rifiutarmi di eseguire il compito? La difficoltà di individuazione delle specifiche mansioni… Continua a leggere Mansioni dell’OSS: quando l’operatore socio sanitario si può astenere
Il lavoro notturno: durata, obblighi ed esoneri Si parla di lavoro notturno tutte le volte in cui l’attività lavorativa viene svolta nell’arco di tempo di almeno 7 ore consecutive nell’intervallo tra la mezzanotte e le cinque del mattino. Per esempio, rientra nel lavoro notturno quello svolto tra le 24 e le 7, tra le 23… Continua a leggere Il lavoro notturno: durata, obblighi ed esoneri
Francesco Seclì 