Voucher, al via le nuove comunicazioni Operativo l’obbligo di comunicare l’inizio del rapporto di lavoro accessorio, ma le istruzioni non sono chiare: come effettuare la comunicazione. È operativo, a partire dall’8 ottobre 2016, l’obbligo di comunicare l’inizio di ogni rapporto di lavoro accessorio, cioè retribuito con i voucher [1]: questo nuovo adempimento ha la finalità… Continua a leggere Voucher, al via le nuove comunicazioni
Voucher: i nuovi obblighi alla luce del decreto correttivo 185/2016 L’uso del voucher va comunicato almeno un’ora prima dell’inizio della prestazione, pena l’applicazione di una sanzione amministrativa. Il decreto correttivo del Jobs Act [1] pubblicato la scorsa settimana in Gazzetta Ufficiale ha l’obiettivo, in materia di lavoro accessorio, di impedire comportamenti truffaldini, come l’uso del… Continua a leggere Voucher: i nuovi obblighi alla luce del decreto correttivo 185/2016
Jobs Act al restyling: ecco cosa cambia Il Consiglio dei Ministri ha approvato il testo del decreto legislativo che modifica il Jobs Act. Vediamo quindi, in sintesi, che cosa cambierà per quanto riguarda lavoro accessorio, ammortizzatori sociali, NASPI, stato di disoccupazione, lavoratori disabili e dimissioni telematiche. Il 23 settembre 2016 il Consiglio dei Ministri ha… Continua a leggere Jobs Act al restyling: ecco cosa cambia
Francesco Seclì 