Ecco come cambia la procedura di dimissioni 2016 Dal 12 marzo 2016 i lavoratori devono comunicare dimissioni, risoluzione o revoca del rapporto lavorativo esclusivamente online. Ecco un riepilogo delle principali novità e un breve vademecum sulla procedura corretta di comunicazione al datore di lavoro e all’azienda. Il Ministero del Lavoro, con circolare n. 12 del 4… Continua a leggere Ecco come cambia la procedura di dimissioni 2016
Dimissioni telematiche: fa fede la data notificata al centro per l’impiego rispetto a quella del modulo online La data che fa fede ai fini della cessazione del rapporto di lavoro è quella indicata nella comunicazione inviata al centro per l’impiego e potrebbe non coincidere con quanto indicato nel modulo telematico delle dimissioniLa data che fa… Continua a leggere Dimissioni telematiche: fa fede la data notificata al centro per l’impiego rispetto a quella del modulo online
I licenziamenti individuali dopo il Jobs Act Dal 7 marzo 2015 sono entrate in vigore le disposizioni in materia di contratto di lavoro a tempo indeterminato a tutele crescenti. Vediamo quali sono le principali caratteristiche di tale regime di tutela. Nel tentativo di fornire una risposta concreta in tempi brevi alle istanze dei mercati sempre… Continua a leggere I licenziamenti individuali dopo il Jobs Act
Apprendistato: nuove opportunità dopo il jobs act e la legge di stabilità 2016 Un dato di fatto, difficilmente contestabile, è rappresentato dalla circostanza che il contratto di apprendistato professionalizzante ha subito, nel corso degli ultimi anni, un crollo verticale nel numero dei rapporti instaurati: a ciò hanno contribuito, in diversa misura, vari fattori che, per… Continua a leggere Apprendistato: nuove opportunità dopo il jobs act e la legge di stabilità 2016
Francesco Seclì 