Approfondimenti, Fisco e Società

I beni strumentali: dall’accesso all’uscita dal regime forfetario

I beni strumentali: dall’accesso all’uscita dal regime forfetario Uno dei requisiti per accedere al nuovo regime forfetario, introdotto dalla Legge di Stabilità 2015, è rappresentato dal valore dei beni strumentali che, alla data di chiusura dell’esercizio, non deve superare la soglia di 20.000 euro. Analizziamo dunque come deve essere determinato il valore di tali beni… Continua a leggere I beni strumentali: dall’accesso all’uscita dal regime forfetario

Approfondimenti, Lavoro e Previdenza

Collocamento dei lavoratori disabili: le novità del D.L.vo n. 151/2015

Collocamento dei lavoratori disabili: le novità del D.L.vo n. 151/2015 Il Legislatore delegato, all’interno del decreto sulla razionalizzazione e semplificazione in materia di lavoro, entrato in vigore il 24 settembre con il n. 151/2015, ha, tra le altre cose, operato una sorta di ” restyling” della legge n. 68/1999 che disciplina l‘avviamento al lavoro dei… Continua a leggere Collocamento dei lavoratori disabili: le novità del D.L.vo n. 151/2015

Approfondimenti, Lavoro e Previdenza

Contratto part time: possibili gli straordinari?

Contratto part time: possibili gli straordinari? Lavoro straordinario e lavoro supplementare. Ci si chiede se queste categorie siano conciliabili con la formula del part-time dato che essa prevede, come noto, un orario di lavoro ridotto rispetto a quello normale. Vediamo le differenze applicative basate sulla tipologia di part time (orizzontale, verticale o misto).   Lavoro… Continua a leggere Contratto part time: possibili gli straordinari?

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Jobs Act: duro colpo alle dimissioni in bianco

Jobs Act: duro colpo alle dimissioni in bianco Il datore di lavoro che altera i moduli rischia una sanzione che va da 5.000 e 30.000 euro Dopo anni di battaglia i lavoratori, specie le donne, si riprendono una bella rivincita contro quei datori di lavoro disonesti che, facendo loro firmare le dimissioni su un foglio… Continua a leggere Jobs Act: duro colpo alle dimissioni in bianco