Domande & Risposte, Edicola News, Lavoro e Previdenza

Naspi con licenziamento consensuale

La legge attribuisce al lavoratore che perde involontariamente il lavoro il diritto a percepire, se ricorrono tutta una serie di condizioni e di requisiti, un assegno mensile per un certo periodo che viene chiamato Naspi. E’ fondamentale, però, che la perdita del lavoro sia stata effettivamente involontaria. La perdita del lavoro rappresenta, senza dubbio, un… Continue reading Naspi con licenziamento consensuale

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Disoccupazione: dopo quanti mesi di lavoro?

Naspi, Dis-coll, disoccupazione dei lavoratori agricoli: dopo quanti mesi di attività si ottiene la prestazione? L’indennità di disoccupazione spetta, alla conclusione del rapporto lavorativo, a diverse categorie di lavoratori: non soltanto alla generalità dei dipendenti, compresi gli operai agricoli (ai quali spetta un’indennità differente dalla Naspi), ma anche ai collaboratori, ai quali spetta un’indennità speciale,… Continue reading Disoccupazione: dopo quanti mesi di lavoro?

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NASpI: come verificare importi spettanti e accredito rata mensile

  Conoscere con precisione l’importo delle rate della NASpI, l’indennità mensile di disoccupazione, è ora più facile. Basta accedere da “Tutti i servizi” a “Nuova Assicurazione sociale per l’impiego ( NASpI): consultazione domande”, inserire le proprie credenziali (PIN o SPID) e trovare le informazioni relative all’ultima domanda presentata. In caso di accoglimento della domanda, cliccando su “Dettagli” si aprirà il prospetto… Continue reading NASpI: come verificare importi spettanti e accredito rata mensile

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INPS: NASpI e compatibilità con lo svolgimento di attività lavorativa subordinata

L’INPS ha emanato il messaggio n. 1162 del 16 marzo 2018, con il quale fornisce chiarimenti in merito ad alcuni particolari aspetti connessi all’accesso all’indennità di disoccupazione NASpI e/o alla sua compatibilità in caso di titolarità di rapporto di lavoro intermittente o nelle ipotesi di rioccupazione come OTD in agricoltura. Richiesta di NASpI da parte di… Continue reading INPS: NASpI e compatibilità con lo svolgimento di attività lavorativa subordinata