IMU e TASI: l’importo minimo è versato in sede di saldo Premessa – Con l’introduzione nell’ordinamento tributario italiano dell’IMU e della TASI (entrambe componenti della IUC), il legislatore ha lasciato inalterate alcune norma di carattere generale che interessavano la precedente tassazione degli immobili (ex ICI o comunque la sola IMU prima dell’avvento della TASI). Tra… Continua a leggere IMU e TASI: l’importo minimo è versato in sede di saldo
Mese: dicembre 2015
Min.Lavoro: maxisanzione e sospensione dell’attività imprenditoriale – codice 79AT
Min.Lavoro: maxisanzione e sospensione dell’attività imprenditoriale – codice 79AT La Direzione generale per l’Attività Ispettiva, del Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali, ha emanato la nota n. 21476 del 7 dicembre 2015 con la quale, con riferimento alla maxisanzione ed al provvedimento di sospensione recentemente modificati per mezzo del D.L.vo n. 151/2015, rammenta che… Continua a leggere Min.Lavoro: maxisanzione e sospensione dell’attività imprenditoriale – codice 79AT
Trattamenti di integrazione salariale ordinaria: i chiarimenti dell’INPS
Trattamenti di integrazione salariale ordinaria: i chiarimenti dell’INPS Con la circolare n. 197 del 2 dicembre 2015, l’INPS fornisce indicazioni in merito alle nuove disposizioni dettate dal D.Lgs. n. 148/2015 (G.U. del 23 settembre 2015) per il riordino della normativa in materia di ammortizzatori sociali in costanza di rapporto di lavoro, in attuazione della legge… Continua a leggere Trattamenti di integrazione salariale ordinaria: i chiarimenti dell’INPS
Indennità sostitutiva di preavviso sempre dovuta dopo il licenziamento
Indennità sostitutiva di preavviso sempre dovuta dopo il licenziamento All’atto del licenziamento, se il datore di lavoro non dà il preavviso, deve pagare al dipendente, la cosiddetta indennità sostitutiva del preavviso anche se questi ha trovato subito un’altra occupazione e, dunque, non è rimasto un solo giorno con le mani conserte. È quanto chiarito dalla… Continua a leggere Indennità sostitutiva di preavviso sempre dovuta dopo il licenziamento
