Cos’è il Durc? Documento unico di regolarità contributiva: che cos’è, a che cosa serve e come si ottiene. Il Durc, Documento unico di regolarità contributiva, è il certificato che attesta che l’azienda, o il professionista, è in regola con il pagamento dei contributi previdenziali e assistenziali obbligatori e dei premi assicurativi. In particolare, il Durc… Continua a leggere Cos’è il Durc?
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INAIL: Guida alla compilazione del modello OT/24 per il 2017
INAIL: Guida alla compilazione del modello OT/24 per il 2017 L’Inail ha messo a disposizione, sul proprio sito internet, la Guida per la compilazione del modello OT/24 per l’anno 2017. Modalità applicazione delle Tariffe dei premi. Mod. OT/24 Mod. OT/24 anno 2017 Questionario di autovalutazione OT24 Guida alla compilazione OT24 – anno 2017 Allegato 1… Continua a leggere INAIL: Guida alla compilazione del modello OT/24 per il 2017
INAIL: rilascio “Cruscotto infortuni” – fruizione del servizio da parte dei datori di lavoro e dei soggetti delegati
INAIL: rilascio “Cruscotto infortuni” – fruizione del servizio da parte dei datori di lavoro e dei soggetti delegati L’Inail, con la circolare n. 31 del 2 settembre 2016, in considerazione dell’abolizione del Registro Infortuni e della predisposizione, agli organi preposti all’attività di vigilanza, dell’applicativo denominato “Cruscotto infortuni”, ha effettuato un aggiornamento, rendendo accessibili le informazioni… Continua a leggere INAIL: rilascio “Cruscotto infortuni” – fruizione del servizio da parte dei datori di lavoro e dei soggetti delegati
Inail, incentivi sino a 95.000 euro per i lavoratori disabili
Inail, incentivi sino a 95.000 euro per i lavoratori disabili Bonus Inail per il reinserimento disabili: finanziati gli interventi di formazione, di abbattimento delle barriere e di adattamento della postazione di lavoro. Dopo il bonus previsto dall’Inps per assumere disabili, anche l’Inail si dà da fare, offrendo degli incentivi per l’inserimento lavorativo di questi soggetti:… Continua a leggere Inail, incentivi sino a 95.000 euro per i lavoratori disabili
