Sezione dedicata agli approfondimenti
Jobs Act: demansionamento, cosa cambia? di Morena Massaini - Consulente del lavoro, pubblicista Nel Jobs Act è contenuta la delega alla revisione delle norme in materia di demansionamento dei lavoratori. L'ipotesi contemplata nel Jobs Act riguarda la possibilità di modificare le mansioni del lavoratore nei casi di riorganizzazione, riconversione o conversione aziendale. Tale previsione non… Continua a leggere Jobs Act: demansionamento, cosa cambia?
730 precompilato: vantaggi e criticità L’Agenzia delle Entrate, mantenendo fede alla promessa di rendere disponibili le bozze a fine novembre, ha pubblicato il modello 730/2015 e relative istruzioni, appunto, in bozza avviando, così, ufficialmente l’operazione “730 precompilato”. La novità è contenuta nel D.Lgs. n. 175/2014 (decreto semplificazioni) e, almeno nelle aspettative di chi l’ha fortemente… Continua a leggere 730 precompilato: vantaggi e criticità
Contratti di prossimità: interpello e normativa vigente non coincidono La Fondazione Studi Consulenti del Lavoro, con il parere n. 6 del 10 dicembre 2014, analizza l’interpretazione ministeriale contenuta nell’interpello n. 30 del 2 dicembre 2014 sulla derogabilità ai limiti di carattere quantitativo alla stipula di contratti a termine da parte della contrattazione collettiva di prossimità.… Continua a leggere Contratti di prossimità: interpello e normativa vigente non coincidono
Le 9 regole per l’esonero contributivo nelle assunzioni a tempo indeterminato Il comma 90, contenuto nella Legge di Stabilità 2015 – di prossima pubblicazione in Gazzetta Ufficiale – disciplina il nuovo sgravio contributivo per assunzioni a tempo indeterminato. In considerazione dell’interesse alla disposizione legislativa dimostrato dalle aziende, è il caso di evidenziare i punti principali… Continua a leggere Le 9 regole per l’esonero contributivo nelle assunzioni a tempo indeterminato
Francesco Seclì 