Hai ricevuto un licenziamento e vuoi contestarlo? Scopri come funziona l’impugnazione stragiudiziale, quali forme deve rispettare (anche la PEC) e se può essere inviata validamente dal tuo avvocato. Ricevere una lettera di licenziamento è un momento di forte stress e incertezza. La prima reazione è spesso di smarrimento, ma è fondamentale sapere che esistono strumenti… Continua a leggere L’avvocato può impugnare il licenziamento per me?
La Legge di Bilancio 2026 (Legge 30 dicembre 2025, n. 199) introduce, per il solo anno 2026, un regime fiscale agevolato destinato ad aumentare il “netto in busta” degli incrementi retributivi riconosciuti ai dipendenti in attuazione di rinnovi contrattuali. La finalità dichiarata dal legislatore è duplice: da un lato favorire l’adeguamento salariale al costo della vita; dall’altro rafforzare il legame… Continua a leggere Incrementi retributivi da rinnovi contrattuali: detassazione dal 2026
La legge di bilancio per il 2026 (ex art. 1 comma 3 della L. 199/2025) modifica l’art. 11 comma 1 lett. b) del TUIR disponendo la riduzione dal 35% al 33% dell’aliquota IRPEF del secondo scaglione di reddito imponibile (reddito complessivo al netto degli oneri deducibili), corrispondente ai redditi di importo superiore a 28.000 euro e fino… Continua a leggere Legge di Bilancio, aliquota dal 35% al 33%: riduzione complicata dell’Irpef
Trattamento economico della malattia del lavoratore dipendente: come funziona, quando paga l’INPS e il datore, a quanto ammonta lo stipendio. La malattia è un evento imprevisto che impedisce al lavoratore di svolgere le proprie mansioni. La nostra Costituzione, all’articolo 38, tutela i lavoratori in malattia garantendo loro i mezzi necessari per vivere e l’assistenza sociale.… Continua a leggere Come viene pagata la malattia del dipendente?
Francesco Seclì 