Chi si può iscrivere alle categorie protette? Le categorie protette sono particolarmente tutelate dalla legge, soprattutto al fine del loro inserimento nel mondo del lavoro. Ma chi ne fa parte? E come? La legge [1] tutela determinate categorie svantaggiate di lavoratori, definite categorie protette, con l’obiettivo principale di favorirne l’ingresso nel mondo del lavoro. Nello… Continua a leggere Chi si può iscrivere alle categorie protette?
Che cos’è la 104? A chi si applica e cosa prevede La legge n. 104 del 1992 permette l’accesso a numerosi benefici fiscali, sociali ed economici per le persone affette da handicap e per i loro familiari. La legge n. 104/1992, dedicata all’assistenza, all’integrazione sociale e ai diritti delle persone handicappate, ha lo scopo di… Continua a leggere Che cos’è la 104? A chi si applica e cosa prevede
Disabili: dal 1° gennaio obbligo di assumere un disabile per le aziende che occupano almeno 15 dipendenti Vi ricordiamo che dal 1° gennaio 2017 entra in vigore la soppressione dell’art. 3, comma 2, del legge n. 68/1999, che prevedeva, nelle aziende da 15 a 35 dipendenti, un anno di tempo per assumere un lavoratore disabile… Continua a leggere Disabili: dal 1° gennaio obbligo di assumere un disabile per le aziende che occupano almeno 15 dipendenti
Legge 104/92: esonero dal lavoro notturno Chi ha un disabile a carico non può essere obbligato a lavorare di notte. Ma nemmeno chi ha un figlio piccolo o è affidatario di un minore sotto i 12 anni. I lavoratori che hanno a proprio carico un soggetto disabile ai sensi della legge 104 non possono essere… Continua a leggere Legge 104/92: esonero dal lavoro notturno
Francesco Seclì 