Sezione dedicata alle news su Lavoro e Previdenza.
l rapporto di lavoro si contraddistingue per essere un rapporto di durata a prestazioni reciproche in cui, all’obbligo del lavoratore di prestare la propria attività, corrisponde quello del datore di erogare il relativo trattamento retributivo. Tale aspetto emerge chiaramente dalla definizione fornita dall’art 2094 cod. civ., secondo cui si considera prestatore di lavoro subordinato chi si obbliga… Continua a leggere Cos’è il procedimento disciplinare?
Come calcolare esattamente l’ammontare della pensione: sistema contributivo, retributivo e reddituale. La pensione non si calcola allo stesso modo per tutti: il sistema da utilizzare per determinare l’ammontare della rendita dipende da diversi elementi, come l’anzianità contributiva, dalla specifica gestione previdenziale alla quale l’interessato è iscritto, e dalla possibilità di avvalersi di particolari opzioni e… Continua a leggere Pensione: come si calcola?
L’Ispettorato Nazionale del Lavoro (INL) ha emanato la circolare n. 1 dell’11 gennaio 2018, con la quale fornisce indicazioni operative sulla corretta applicazione della disposizione di cui all’articolo 34, comma 1, del decreto legislativo n. 81/2008 relativa allo svolgimento diretto da parte del datore di lavoro dei compiti di primo soccorso prevenzione incendi e di evacuazione. In merito… Continua a leggere INL: svolgimento diretto da parte del datore di lavoro dei compiti di prevenzione e protezione dai rischi
Se il datore di lavoro invia una mail con il licenziamento la comunicazione tramite posta elettronica è valida o si può impugnare? Il tuo capo ti ha inviato una email e, aprendo il file allegato in pdf, hai trovato la lettera di licenziamento. In particolare ti veniva comunicato il preavviso e il recesso dal contratto di lavoro. Una… Continua a leggere Lettera di licenziamento via mail: è valida?
Francesco Seclì 