Qual è il periodo massimo di malattia che l’Inps può indennizzare? L’Inps, nei casi in cui sia tenuto a corrispondere l’indennità di malattia per i lavoratori dipendenti, ha fissato i limiti massimi entro cui è obbligato al pagamento della prestazione, distinguendo tra lavoratori assunti a tempo indeterminato e a tempo determinato. In particolare, per i lavoratori assunti con… Continua a leggere Malattia, fino a quando paga l’Inps?
Con Circolare del 15 Settembre 2017, n. 130, l’Inps definisce i criteri di esame delle domande di accesso alle prestazioni garantite dal Fondo di integrazione salariale e fornisce i requisiti utili all’approvazione dei programmi di riorganizzazione e crisi aziendale, oltre che per la concessione dell’assegno di solidarietà, in accordo con i dettami del D. M. n. 94033/2016.… Continua a leggere Fondo d’integrazione salariale: le istruzioni INPS per le istanze di concessione dell’assegno ordinario
Con la Circolare del 5 luglio 2017, n. 107, l’Inps fornisce le istruzioni operative per la gestione delle nuove prestazioni di lavoro occasionale, introdotte dall’art. 54-bis del Decreto Legge 24 aprile 2017, n. 50, recante “Disposizioni urgenti in materia finanziaria, iniziative a favore degli enti territoriali, ulteriori interventi per le zone colpite da eventi sismici e misure… Continua a leggere Le istruzioni INPS per le nuove prestazioni occasionali
L’INPS ha emanato il messaggio n. 3220 del 3 agosto 2017, con la quale comunica che dal 1° settembre 2017 sarà avviata della nuova fase di verifica delle condizioni di regolarità per la fruizione dei benefici normativi e contributivi. Il sistema, che immetterà autonomamente nel portale “durc on line” le istanze di verifica al pari di qualunque… Continua a leggere INPS: verifica della regolarità contributiva ai fini della fruizione dei benefici normativi e contributivi
