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Min.Lavoro: interpello – Accesso al F.I.S. (Fondo di integrazione salariale)

Il Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali, con interpello n. 3 del 16 novembre 2017, ha risposto ad un quesito dell’Associazione Nazionale delle Imprese di Sorveglianza Antincendio (ANISA), in merito alla possibilità di consentire, nell’attuale quadro normativo, che in caso di operazioni societarie di affitto di ramo d’azienda, laddove sia fatta richiesta di accesso… Continue reading Min.Lavoro: interpello – Accesso al F.I.S. (Fondo di integrazione salariale)

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Fondo d’integrazione salariale: le istruzioni INPS per le istanze di concessione dell’assegno ordinario

Con Circolare del 15 Settembre 2017, n. 130, l’Inps definisce i criteri di esame delle domande di accesso alle prestazioni garantite dal Fondo di integrazione salariale e fornisce i requisiti utili all’approvazione dei programmi di riorganizzazione e crisi aziendale, oltre che per la concessione dell’assegno di solidarietà, in accordo con i dettami del D. M. n. 94033/2016.… Continue reading Fondo d’integrazione salariale: le istruzioni INPS per le istanze di concessione dell’assegno ordinario

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FIS: Fondo di integrazione salariale

FIS: Fondo di integrazione salariale Con Decreto Ministeriale, pubblicato in G.U. n. 74 del 30 marzo 2016 è stata data “forma” al Fondo di Integrazione salariale, previsto dal D.lgs. n. 148/2015 e destinato ad ereditare i compiti del disciolto Fondo di solidarietà residuale a partire dal 1° gennaio 2016. Vediamo come viene disciplinato e come… Continue reading FIS: Fondo di integrazione salariale

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INPS: cir. 176/16 – Fondo di integrazione salariale

INPS: cir. 176/16 – Fondo di integrazione salariale L’Inps, con la circolare n. 176 del 9 agosto 2016, illustra la disciplina del Fondo di integrazione salariale – di cui al Decreto Interministeriale n. 94343/2016 – di adeguamento del Fondo di solidarietà residuale alle disposizioni del D.L.vo n. 148/2015. Il Fondo, a decorrere dal 1° gennaio… Continue reading INPS: cir. 176/16 – Fondo di integrazione salariale