La nuova legge di bilancio per il 2018 ha previsto lo stop all’uso del contante per il pagamento degli stipendi. Dal 1° luglio 2018, infatti, i datori di lavoro e i committenti non potranno più effettuare il pagamento della retribuzione in favore dei propri dipendenti e collaboratori utilizzando il denaro contante. Con questo provvedimento, il legislatore ha voluto:… Continua a leggere Pagamento degli stipendi soltanto con strumenti tracciabili
Quanto tempo deve attendere il dipendente per il pagamento della retribuzione prima di potersi licenziare? I debiti vanno pagati. Se poi si tratta di quelli derivanti da un rapporto di lavoro, l’obbligo diventa ancora più puntuale e categorico. Un’azienda non può rinviare il pagamento degli stipendi per nessuna ragione, neanche sostenendo l’esistenza di difficoltà economiche… Continua a leggere Stipendio in ritardo: quando c’è giusta causa per dimissioni?
La legge stabilisce un termine per versare lo stipendio al dipendente? E cosa fare se la retribuzione non arriva nonostante i solleciti? Come fare causa? Una volta per una svista, un’altra perché non ci sono i liquidi «ma tranquilli, questione di un paio di giorni», un’altra ancora perché «c’è stato un problema al computer ed… Continua a leggere Stipendio in ritardo: entro quando va pagato
Cosa fare se l’azienda mandante non paga le provvigioni. L’agente ha diritto al pagamento, da parte dell’azienda mandante, della provvigione sugli affari conclusi (un compenso proporzionale che premia il risultato ottenuto, per esempio vendita di prodotti, sottoscrizione di polizze ecc.). L’importo e la modalità di versamento della provvigione sono stabiliti dalle parti nel mandato/contratto di agenzia ma resta fermo… Continua a leggere Azienda non paga le provvigioni: che fare?
Francesco Seclì 