Sezione dedicata alle news su Lavoro e Previdenza.
La responsabilità di protezione nei confronti della salute e della sicurezza dei lavoratori. Sulla questione della sicurezza sul lavoro si sono versati, nel tempo, fiumi di parole: convegni, studi, leggi, manifestazioni, iniziative, moniti. Ma purtroppo, nei fatti, si continua a morire sul lavoro. Sono molte le persone che sono rimaste vittime di infortuni sul lavoro… Continua a leggere Ambiente di lavoro: quali gli obblighi del datore di lavoro?
Il welfare aziendale è costituito da una serie di benefici di natura non monetaria che un’impresa eroga ai propri collaboratori al fine di aumentare il loro potere d’acquisto e il loro benessere, elementi che influiscono positivamente sulla produttività e sul lavoro. Si tratta di strumenti economici particolarmente appetibili in quanto godono di un trattamento fiscale privilegiato. Nello… Continua a leggere Welfare aziendale: raddoppia il limite per l’esenzione fiscale dei fringe benefit
Le nuove proroghe e rinnovi da stipulare entro il 31 dicembre 2020: requisiti, condizioni e limiti. Le aziende potranno prorogare e rinnovare i contratti di lavoro a termine fino al 31 dicembre 2020, una volta sola, per un periodo massimo di 12 mesi e fermo restando il limite dei 24 mesi complessivi di durata. Tutto questo potrà… Continua a leggere Proroga contratti lavoro a termine: cosa cambia
In questo periodo di particolare precarietà economica, sono molti i dipendenti che si trovano in cassa integrazione, se non addirittura in disoccupazione. Presentando il 730/2020, quale sostituto devono indicare per aver certezza di ricevere il rimborso? Analizziamo innanzitutto cos’è la cassa integrazione, quali sono le tipologie previste e da chi sono erogate. Per cassa integrazione si… Continua a leggere Quale sostituto indicare nel 730 se il contribuente è in cassa integrazione o in disoccupazione?
Francesco Seclì 