Ci sono situazioni, non molto infrequenti nel rapporto di lavoro, ove il lavoratore viene a trovarsi in una situazione nella quale è, nella sostanza, costretto a dimettersi lamentando una giusta causa che incide, irreparabilmente, sul rapporto fiduciario. Tale ipotesi trova una forma di tutela da parte dell’ordinamento, sia sotto l’aspetto delle specifiche causali che nella… Continua a leggere Le dimissioni per giusta causa
Il cosiddetto school bonus 2017 prevede la possibilità per i contribuenti che effettuano erogazioni liberali in denaro a favore degli istituti scolastici di ottenere un credito d’imposta pari al 65% per il 2016 e 2017, e al 50% per il 2018, da ripartire in 3 quote di pari importo per 3 anni. Analizziamo in dettaglio… Continua a leggere School bonus 2017: come beneficiare dell’agevolazione
Il lavoratore assente per malattia deve restare a casa durante le ore di reperibilità e dopo non può uscire se ciò pregiudica la guarigione. Se hai un lavoro dipendente ti sarà certamente capitato di trovarti, durante la malattia, a guardare l’orologio in attesa della scadenza degli orari di «reperibilità» – necessari per eseguire la visita… Continua a leggere Il dipendente in malattia può uscire di casa dopo la reperibilità?
Indennità di disoccupazione Naspi: requisiti per richiederla, come compilare e presentare la domanda, ulteriori adempimenti. La Naspi è la nuova indennità di disoccupazione, valida per la generalità dei lavoratori dipendenti, che dal 2015 sostituisce Aspi e Mini Aspi; può essere prolungata, per alcuni lavoratori bisognosi, da un ulteriore sussidio, l’Asdi, assegno di disoccupazione. La Naspi… Continua a leggere Domanda disoccupazione: dove e come farla
Francesco Seclì 