Approfondimenti, Lavoro e Previdenza, Norme e Giurisprudenza

Ticket Naspi sul licenziamento a carico del dipendente

Il lavoratore che obbliga la ditta a licenziarlo rimborsa all’azienda la tassa per l’accesso all’indennità di disoccupazione. Fine della pacchia, per i “furbetti delle dimissioni”: i lavoratori che non si dimettono e spariscono nel nulla, obbligando il datore di lavoro a licenziarli per giusta causa, sono infatti tenuti a pagare il cosiddetto ticket Naspi, o tassa sul… Continua a leggere Ticket Naspi sul licenziamento a carico del dipendente

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Promessa di assunzione non mantenuta: che posso fare?

Se un’azienda ti promette un posto di lavoro e poi si tira indietro, cosa puoi fare per tutelarti e per farle rispettare la parola data? Un’azienda ti ha chiamato per un colloquio dilavoro. All’esito, il capo del personale ti ha fatto ben sperare: ti ha detto che, nella loro realtà, c’è bisogno di gente come te,… Continua a leggere Promessa di assunzione non mantenuta: che posso fare?

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Se il datore non assume il dipendente deve risarcirgli il danno

Se il datore non assume il dipendente deve risarcirgli il danno   Il giudice può liquidare il danno subito dal lavoratore in via equitativa, spettando al datore di lavoro la prova contraria.   Tutte le volte in cui il datore di lavoro è obbligato ad assumere un lavoratore (per esempio: a termine del periodo di… Continua a leggere Se il datore non assume il dipendente deve risarcirgli il danno